Коучинг - это профессиональное партнёрство с клиентом, ориентированное на творческое создание и реализацию особых, значимых для его жизни изменений в личной и/или профессиональной сфере. Эриксоновский коучинг предоставляет элегантный способ сопровождения изменений. С помощью комплексных современных технологий коучинг открывает людям возможности ясного понимания своего уникального пути и создает поддержку во время движения к цели - определение Erickson Coaching International.
Коучингом называется процесс, построенный на принципах партнерства, который стимулирует размышления и творчество клиентов, чтобы вдохновлять их на максимальное раскрытие своего потенциала: как личного, так и профессионального - определение Международной Федерации Коучинга (ICF).
Принципы Эриксоновского коучинга
Ориентация на решение
Ориентирован как на ценности, так и на действия
Системный подход
Коуч помогает клиенту достигать своих истинных целей, вместо того чтобы позволять ему концентрироваться на прошлом опыте и искать причины неудач
Концентрация на клиенте
Коуч верит в то, что у клиента есть все ресурсы и навыки для достижения своих целей, уважает его планы действий и те результаты, которых он хочет достичь. Коучинг – это зона, свободная от советов
Коуч поддерживает целостность личности клиента и фокус внимания на то, что изменения, которые происходят в одной области жизнедеятельности, влияют на более масштабную картину его жизни
Развитие осознанности
Во время трансформационного коучинга клиент расширяет осознанность себя и своей жизни, отношений, своих целей и их достижения, что создает основу для дальнейшего развития
Следуя плану изменений в шагах, клиент создаёт для себя фундаментальные изменения в отношениях, поведении и сформировавшихся привычках
ICF стремится развивать профессию коуча, устанавливая высокие стандарты, предоставляя независимую сертификацию и создавая всемирную сеть обученных профессионалов в области коучинга.
Квалификации коучей ICF
ICF считает, что должна оказывать поддержку коучам в развитии их навыков и предлагает три уровня квалификации коучей по 8 коучинговым компетенциям - ACC, PCC, MCC.
Каждый искусный коуч был когда-то начинающим, затем развивал навыки до промежуточного уровня и стал настоящим мастером, когда ему совершенно ясно стало видно, что роль коуча в том, чтобы учиться у клиента. Процесс сертификации ICF этих трех уровней отражает континуум роста, который проходит каждый коуч.
Демонстрирует начальный уровень знаний и навыков, применяет их при коучинге, а также понимает, чем отличается применение данных навыков при коучинге и в других профессиях.
ASSOCIATE CERTIFIED COACH (ACC)
Демонстрирует устойчивое владение навыками коучинга, но в некоторой степени ещё зависит от преподанных в курсе обучения методик и пока учится устанавливать полностью партнёрские отношения с клиентом, фокусировать все освоенные методики в интересах клиента. PCC также показывает устойчивое понимание специфики коучинга в отличие от прочих профессий, применяя полученные навыки.
PROFESSIONAL CERTIFIED COACH (PCC)
Демонстрирует свободное владение навыками коучинга, позволяющее установить плодотворные партнёрские отношения с клиентом, помогая ему всесторонне изучить свои возможности и овладеть ими. MCC также показывает устойчивое понимание специфики коучинга в отличие от прочих профессий, применяя полученные навыки.
MASTER CERTIFIED COACH (MCC)
Отличия коучинга от других профессий
Психотерапия
В отличие от терапии и консультирования, коучи не фокусируются на детском или прошлом негативном опыте, который может быть причиной того, как живёт или что чувствует человек
Спортивный тренер
Консалтинг
Когда человек, не знакомый с коучингом, слышит слово “coach”, то начинает думать о футболе, но задача спортивного тренера – ставить задачи и вести к победе. Те навыки, которые используют спортивные тренеры во всём мире – обучение, корректировка и управление. Профессиональный лайф, бизнес-коучинг или коучинг топ-менеджеров – это совсем иное; здесь клиент сам ставит перед собой цели
Задача консультанта – определить проблему человека или организации и предложить свои решения, основываясь на знаниях и опыте решения проблем; часто они сами и реализуют эти решения. Задача коуча – использовать техники и инструменты, чтобы помочь клиенту сгенерировать собственные решения, а затем поддерживать клиентов в их исполнении
Интересно узнать больше о коучинге? Оставьте заявку на консультацию!